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한국수자원공사는 1차 전형인 직무능력평가를 통해 선발예정인원의 2~5배수 내외를 선발하고 있습니다. 필기시험은 NCS 직업기초능력평가(70%) + 직무능력평가(30%)로 구성됩니다. NCS 직업기초능력평가는 40문항/40분(1.75점/문항)으로 진행되며, 직무능력 평가는 30문항/30분(1점/문항)으로 진행됩니다. 이는 80문항/80분으로 진행된 직업기초능력평가의 문항수가 줄어든 것입니다. 진행영역은 문제해결, 의사소통, 수리, 자원관리 영역으로 기존과 영역의 변화는 없었습니다. 필기전형을 통과한 인원을 대상으로 온라인으로 실시하는 NCS 직업성격검사를 실시하였는데, 이 검사는 직업윤리, 자기개발, 대인관계능력 및 인성을 검사하는 직업성격검사입니다. 온라인테스트는 면접전형에 참고자료로 쓰이며, 실시하지 않을 경우, 2차 직무면접에 응시할 자격을 잃게 되므로 꼭 실시해야 합니다. 이런 절차는 시기에 따라 변동이 있을 수 있으므로 채용공고를 통해 꼭 재확인하기 바랍니다.