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[유의사항] ▪ 본 전형을 통해 입사한 자의 처우는 자사 신입사원 처우에 준합니다. ▪ 당사 채용 계획에 따라 본인이 지망한 본부/직무가 아닌 다른 본부/직무로 조정될 수 있습니다. ▪ 취업보호대상자(보훈대상자/장애인)는 관련 법규에 의거하여 우대합니다. - 단, 보훈대상자의 경우 면접 시 취업 지원 대상자 증명서 제출자에 한 함
* 합격자 스펙 데이터는 수집된 년도에 따라 지원자격과 다를 수 있습니다.